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【晨陽大事紀】【‼️晨陽設計 × 勞動部勞動力發展署 「大人提 - 企業人力資源提升計畫」正式啟動！】下
晨陽設計 × 勞動部勞動力發展署
「大人提 - 企業人力資源提升計畫」正式啟動！
課程主題：AI 實際應用建議－業務應變能力進階培訓指南
長期以來，晨陽設計在 人才培育 上持續深耕，
建立了完善的內部制度，包含：
保母制
導師制度
透過資深同仁的經驗傳承與系統化帶領，
協助新進同仁更快熟悉工作流程，
也讓團隊能在實務中穩定成長、持續進化。
在既有的人才培育基礎上，晨陽設計近期正式啟動由
勞動部勞動力發展署 推動的
「企業人力資源提升計畫」（大人提）
此外 晨陽設計也榮獲經濟部核可之「人才發展品質管理系統（TTQS）」
https://www.chen-yang.com.tw/news-content.php?id=325
本次培訓第一堂課
主題為：「AI實際運用建議（業務）」
由 柳佳佑經理 帶領團隊進行分享與交流。
透過系統化培訓，
持續提升團隊的專業能力與應變能力，
為客戶提供更完善的服務品質與設計品質。
課程從實務角度出發，
深入探討 AI 工具如何真正落地到工作流程中，
並結合 業務能力進階培訓，
協助團隊在面對新科技與市場變化時，
能更有效率地應用於日常工作與客戶服務之中。
我們始終相信：
持續投資人才，就是對服務品質最好的承諾。
未來，晨陽設計也將持續透過多元培訓，
打造一支兼具 專業、品質與應變力 的團隊，
為每一位客戶，創造理想中的美好空間。
#晨陽設計 #室內設計 #空間設計 #企業人力資源提升計畫 #大人提
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